7月14日，自治區(qū)政協(xié)常委，自治區(qū)婦聯(lián)副主席、黨組副書記、一級(jí)巡視員陳映紅帶領(lǐng)自治區(qū)政協(xié)調(diào)研組，到柳鋼二幼開展鼓勵(lì)支持社區(qū)和企事業(yè)單位開展兒童臨時(shí)托管服務(wù)，減輕“二孩”家庭壓力的議題調(diào)研。柳鋼集團(tuán)黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理甘貴平陪同調(diào)研。
  當(dāng)天下午4時(shí)許，陳映紅一行來到柳鋼二幼，實(shí)地查看了托育教室、感統(tǒng)教室、幼兒寢室、游戲區(qū)域以及戶外活動(dòng)區(qū)域，詳細(xì)了解該園兒童臨時(shí)托管服務(wù)、保教保育等情況。陳映紅說，全面“二孩”政策實(shí)施后，各地新生人口數(shù)量持續(xù)增加，不少家庭的孩子“沒人帶”的問題日漸突出，兒童臨時(shí)托管服務(wù)是當(dāng)前群眾十分關(guān)注的民生問題。當(dāng)了解到柳鋼幼教集團(tuán)立足解決職工家屬照管孩子后顧之憂，積極面向社會(huì)、面向社區(qū)進(jìn)行托育招生，并于2019年5月籌建開辦0至3歲嬰幼兒照護(hù)托管為主的“優(yōu)貝”親子園時(shí)，陳映紅對(duì)此給予高度肯定，她表示，我們鼓勵(lì)企事業(yè)單位充分考慮家長的普遍需要和特殊需求，積極提供托管服務(wù)，推進(jìn)托管工作可持續(xù)發(fā)展。也希望企業(yè)進(jìn)一步凝聚合力，在相關(guān)設(shè)施和護(hù)理人員配備上給予支持，讓兒童臨時(shí)托管服務(wù)體系發(fā)展更趨科學(xué)。
  調(diào)研中，甘貴平表示，柳鋼集團(tuán)作為廣西國有企業(yè)的骨干，長期以來高度重視幼教事業(yè)發(fā)展，去年通過強(qiáng)化資源整合，成立了幼教集團(tuán)公司，目前公司下屬有6所幼兒園和一所培訓(xùn)學(xué)校。同時(shí)，隨著企業(yè)向海發(fā)展，“一體兩翼”布局的推進(jìn)，許多職工需要在多基地奔波，家庭負(fù)擔(dān)、工作壓力比較大，“帶孩子”越來越成為一個(gè)嚴(yán)峻的問題。對(duì)此，柳鋼集團(tuán)也十分關(guān)注，支持下屬的幼兒園依托柳鋼品牌優(yōu)勢(shì)，積極提供多樣化、多層次的托育服務(wù)，同時(shí)加大投入不斷改善園區(qū)環(huán)境，提升嬰幼兒照護(hù)服務(wù)整體水平，為職工提供更多的便利。
  據(jù)悉，“優(yōu)貝”親子園是柳鋼幼教集團(tuán)的托育品牌，親子園融入先進(jìn)的教學(xué)理念，建立動(dòng)靜相結(jié)合的早教課程和“五感”課程體系，給孩子充分的自主、體驗(yàn)、探索、感知的空間，建設(shè)一個(gè)以嬰幼兒為中心的“自主”成長空間。親子園實(shí)行小班化托管形式，開設(shè)有全日和半日兩種形式嬰托班，常年面向全市范圍招收年滿0至3周歲身心健康的嬰幼兒（外地戶口也可報(bào)名入園）。
  柳州市政協(xié)副主席孫黎明，柳鋼集團(tuán)董事、工會(huì)主席劉紅新，黨工部、公司辦、工會(huì)、資產(chǎn)公司等相關(guān)單位負(fù)責(zé)人一同調(diào)研。